چگونه مربی توسعه فردی شویم؟

امروزه به دلیل پیچیدگی های زندگی شخصی و شغلی افراد، رشد فردی و موفقیت شخصی برای افراد اهمیت بیشتری یافته است و افراد به دنبال راه‌هایی هستند که بتوانند کیفیت زندگی خود را بهبود ببخشند و به اهداف بزرگ‌تری دست یابند.

مربیان یا کوچ توسعه فردی در این مسیر نقش مهمی دارند؛ کوچ ها نه‌تنها به افراد کمک می‌کند تا توانمندی‌های خود را شناسایی کنند، بلکه با حمایت آن‌ها باعث می شوند که افراد تا با اعتماد به نفس بیشتری به سمت موفقیت حرکت کنند. بعضی از افراد بنا بر تجربه یا ویژگی های شخصیتی خود علاقمند هستند که به عنوان کوچ و مربی توسعه فردی به دیگران کمک کنند. بسیاری از آنها از ما می پرسند که چگونه کوچ یا مربی توسعه فردی شویم؟

اگر شما نیز علاقه‌مند به ورود به این حرفه هستید، این مقاله اطلاعات جامعی در اختیارتان قرار می‌دهد تا بتوانید به‌عنوان یک مربی توسعه فردی موفق فعالیت کنید. در اینجا با مزایا، بازار کار و مهارت‌های ضروری این حرفه آشنا می‌شوید و می‌توانید تصمیم بگیرید که آیا این مسیر مناسب شماست یا خیر.

توسعه فردی چیست و چه اهمیتی دارد؟

مهم‌ترین نکته برای انتخاب یک مسیر شغلی این است که بدانید چرا باید این کار را انجام دهید. پس اگر قرار است مربی توسعه فردی شوید، باید با اهمیت آن آشنایی داشته باشید.

بنا به تعریف سایت Mindvalley، توسعه فردی به فرایند رشد و ارتقای مهارت‌ها، دانش، عادات، رفتارها و ویژگی‌های شخصیتی گفته می‌شود.

اما چرا توسعه فردی اهمیت دارد؟

توسعه فردی ابزارهایی را در اختیار افراد می‌گذارد که با استفاده از آن‌ها می‌توانند در این دنیای همیشه در حال تغییر، رشد کنند. توسعه فردی به افراد کمک می‌کند با گذر زمان به نسخه ی بهتری از خودشان تبدیل شوند و به این ترتیب زندگی شادتری داشته باشند. افراد با کمک توسعه فردی می‌توانند درصد موفقیت را در حوزه‌های مختلف زندگی‌شان افزایش بدهند.

اینکه بتوانید چنین قدرتی را در افراد ایجاد کنید جذاب است، نه؟ اگر اهمیت توسعه فردی توجه شما را به کوچینگ توسعه فردی جلب کرد، در بخش بعدی می‌توانید بیشتر با این شغل آشنا شوید.

بیشتر بخوانید: کوچینگ فردی چیست؟

شغل مربی توسعه فردی چیست؟

مربی توسعه فردی به افراد کمک می‌کند تا به اهداف شخصی و حرفه‌ای خود برسند، سلامت‌تر باشند، روابط بهتر و اعتماد‌به‌نفس بیشتری داشته باشند و با تقویت پشتکار، بتوانند از پس چالش‌های زندگی روزانه خود بربیایند.

تعریف مربی توسعه فردی چیست؟

لوئیزا ژو (Luisa Zhou) کوچ و مربی توسعه فردی مشهور، تعریف مربی توسعه فردی را اینطور بیان می کند:

یک کوچ توسعه فردی با استفاده از مهارتهای خود از دیگران حمایت می‌کند تا به رشد شخصی و بهبود خود بپردازند.

آن‌ها به مراجعان کمک می‌کنند تا:

• خودآگاهی را پرورش دهند
• چالش‌ها را شناسایی و بر آن‌ها غلبه کنند
• اعتماد به نفس و تاب‌آوری را ایجاد کنند
• اهداف را تعیین کنند
• استراتژی‌هایی برای تغییر مثبت توسعه دهند

مزایای مدرس موفقیت چیست؟

طبق تعریف وبسایت ingerock.com، اگر مدرس توسعه فردی باشید، مزایای بسیاری برای شما خواهد داشت که عبارتند از:

به هدف اصلی‌تان در زندگی می‌رسید

اینکه به بقیه یاد بدهید چطور رشد کنند و به افراد بهتری تبدیل شوند، بسیار رضایت‌بخش است. شما با مربیگری توسعه فردی، هم‌زمان که در یک حرفه مشغول به کار هستید، به ساخت جامعه‌ای بهتر کمک می‌کنید.

خودتان هم در زندگی فردی رشد می‌کنید

زمانی که به‌عنوان یک مدرس توسعه فردی فعالیت می‌کنید، با افراد مختلف و چالش‌های روبه‌روی آن‌ها مواجه می‌شوید. مشاهده این تجربه‌ها و سعی در ارائه راه‌حل، به شما کمک می‌کند تا در موقعیت‌های مشابه به‌راحتی از پس مشکلات بربیایید.

مهارت‌های رهبری‌تان را افزایش می‌دهید

مشتریان‌تان روی شما به‌عنوان یک مدرس موفقیت حساب می‌کنند. آن‌ها انتظار دارند با کمک شما بتوانند افسار زندگی‌شان را خودشان در دست بگیرند. شما با کمک مهارت‌ و دانش‌تان می‌توانید به آن‌ها کمک کنید.

در نتیجه این کمک، شما این فرصت  را خواهید داشت تا خودتان هم رشد کنید و توانایی بهتری در رهبری دیگران داشته باشید.

می‌توانید رئیس خودتان باشید

اگر شما بتوانید مدرک مربیگری توسعه فردی را کسب کنید، می‌توانید کسب‌وکار خودتان را راه بیندازید. این یکی از رضایت‌بخش‌ترین ابعاد مربیگری توسعه فردی است.

می‌توانید از هر جایی کار کنید

اگر بخواهید کسب‌وکار خودتان را در آموزش توسعه فردی پیش بگیرید، برنامه شما می‌تواند بسیار انعطاف‌پذیر باشد. شما می‌توانید هر زمان و از هر جا که می‌خواهید با مراجعان‌تان  در ارتباط باشید.

می‌توانید درآمد خوبی  داشته باشید

نیاز افراد به توسعه خود و رسیدن به موفقیت، روزبه‌روز بیشتر می‌شود. به‌علاوه، همان‌طور که در مورد قبلی گفتیم، انعطاف‌پذیری کارآفرینی در مربیگری توسعه فردی، امکان کارکردن در فضایی با کمترین محدودیت را به شما می‌دهد؛ بنابراین، اگر تلاش کنید و زمان بگذارید می‌توانید مطمئن باشید که بعد مالی حرفه مدرس موفقیت شما را راضی خواهد کرد.

به منبع الهام‌بخشی دسترسی خواهید داشت

ارتباطات و پیوندهایی که با مراجعان‌تان برقرار می‌کنید، بخش مهمی از حرفه شما است. این ارتباطات به شما انگیزه و نیرو می‌دهد تا بتوانید بهترین عملکرد خودتان را نشان بدهید. موفقیت مراجعان شما، در درجه بعدی از موفقیت‌های فردی‌تان، بسیار لذت‌بخش خواهد بود.

حالا که مزایای مربیگری توسعه فردی را می‌دانید، خوب است تا با نیازمندی‌های این حرفه نیز آشنا شوید.

چگونه مربی توسعه فردی شویم؟

شما برای‌آنکه بتوانید یک مربی توسعه فردی شوید باید این ویژگی‌ها و مهارت‌ها را داشته و در خود تقویت کنید (منبع: سایت Indeed):

رشد فردی

 شما باید بتوانید با کمک تجربه‌ها و دانش‌هایی که در مسیر کسب کرده‌اید، ابتدا تلاش کنید به نسخه بهتری از خودتان تبدیل شوید. این کار شما را در موقعیت ویژه‌ای قرار می‌دهد. شما بیشتر از مدرسهایی که به رشد فردی خود اهمیتی نمی‌دهند، انتخاب خواهید شد.

داشتن مهارت‌های کلیدی

مهارت‌هایی که برای یک مدرس موفق در حوزه توسعه فردی ضروری‌اند عبارتند از:

• همدلی و مهربانی
• ارتباط موثر
• هدف‌گذاری و برنامه‌ریزی
• تشویق‌کردن
• کمک به افراد برای مسئولیت‌پذیر بودن
• انطباق با نیازهای منحصربه‌فرد هر مشتری

کسب تحصیلات و آموزش‌های مرتبط

ممکن است در شرایطی باشید که دنبال‌کردن تحصیلات آکادمیک برای شما غیرممکن یا سخت باشد. خبر خوب اینکه برای تبدیل‌شدن به یک مربی توسعه فردی، تحصیلات و مدرک دانشگاهی خاصی لازم ندارید.

شما می‌توانید از طریق گذراندن دوره‌های معتبر و جامعی که مباحث شکوفایی و افزایش عملکرد و… را به‌شکل کاربردی و عملی آموزش می‌دهند، دانش و آموزش‌های مرتبط را کسب کنید؛ مثل دوره مربی توسعه فردی آکادمی شهاب اناری.

کسب تجربه عملی

شما می‌توانید کارتان را با مشاوره‌دادن به دوستان، خانواده یا افراد دیگری که در دسترس شما هستند، شروع کنید. این کار به شما فرصت تجربه واقعی مربیگری را می‌دهد و کمک‌تان می‌کند تا مهارت‌هایتان را قوی‌تر کنید.

علاوه بر این کار، می‌توانید خودتان هم از یک کوچ یا منتور کمک بگیرید. تخصص او می‌تواند به شما در مسیرتان کمک کند.

استقرار حرفه مربیگری توسعه فردی

خودتان را به افراد بشناسانید. ابتدا جامعه هدفتان را پیدا کنید و با معرفی خدماتی که ارائه می‌دهید، برند شخصی خودتان را بسازید. بعد از یادگرفتن اینکه چطور مربی توسعه فردی شوید، خوب است بدانید بازار کار این حرفه چگونه است.

بازار کار یک مربی توسعه فردی چگونه است؟

ورود به بازار کار مربیگری توسعه فردی در ایران می‌تواند مسیرهای مختلفی داشته باشد:

کسب‌وکار مستقل

همان‌طور که گفتیم، یادگیری مهارت‌های مربیگری توسعه فردی به شما این امکان را می‌دهد که کسب‌وکار خودتان را داشته باشید. در این حالت شما با کنترلی که روی زمان و مکان کارتان دارید، می‌توانید در فضایی انعطاف‌پذیر، خدماتتان را به مراجعان (افراد یا سازمان‌ها) ارائه دهید.

نکته: ایجاد یک برند شخصی و شناساندن آن به جامعه هدف، نقش مهمی در پررنگ‌ بودن کسب‌وکار شما در بازار کار مربیگری توسعه فردی خواهد داشت.

مربیگری در سازمان‌ها

سازمان‌های خصوصی و دولتی‌ای وجود دارند که ارزش استفاده از یک مدرس توسعه فردی را درک کرده‌اند و از این افراد در سازمان خود برای حمایت از کارمندان استفاده می‌کنند. شما در این جایگاه می‌توانید خدمات آموزشی خود را برای مدیران در سطوح مختلف و کارمندان ارائه کنید.

بیشتر بخوانید: کوچینگ سازمانی چیست؟

مربیگری در مراکز آموزش و توسعه فردی

بخشی از خدمات این مراکز در ایران، خدمات مشاوره‌ای است. شما به‌عنوان یک مربی توسعه فردی می‌توانید در این مراکز مشغول به کار شوید و با افرادی که در ورکشاپ‌ها، سمینار‌ها یا دوره‌های آموزشی شرکت می‌کنند، کار کنید.

همکاری با متخصصان دیگر

شما می‌توانید با افراد دیگری که در حوزه‌های مرتبط مانند روان‌شناسی، مشاوره یا روانکاوی تخصص دارند، همکاری کنید. این همکاری می‌تواند به‌صورت خدمات یکپارچه یا سیستم‌های ارجاعی (ارجاع مشتری‌ها به این متخصصان) باشد. در این حالت، مشتریان می‌تواند به‌صورت یکپارچه از خدمات مربیگری، روان‌شناسی، مشاوره و روانکاوی استفاده کنند.

لازم به ذکر است که تدریس توسعه فردی در ایران، نسبتاً جدید است؛ بنابراین، اگر می‌خواهید به‌عنوان یک مربی توسعه فردی کارتان را شروع کنید، ضروری است که با ترندهای روز این حوزه آشنا باشید، در دوره‌های مرتبط شرکت کنید و با افراد دیگر این حوزه شبکه‌ بسازید.

برای شروع می توانید در دوره رایگان توسعه فردی دکتر اناری شرکت کنید تا اصول و ویژگی های یک مدرس توسعه فردی آشنا شوید و کار خود را شروع کنید.

دوره تربیت مدرس شکوفایی آکادمی شهاب اناری

شرکت در دوره توسعه فردی-سازمانی آکادمی شهاب اناری با آموزش نکات علمی و به‌روز در حوزه رشد و توسعه فردی و سازمانی، نه‌تنها شما اطلاعات لازم را در اختیار شما می‌گذارد، بلکه فرصتی است که بتوانید با افراد دیگر این حوزه نیز آشنا شوید.

این دوره بر اساس اصول علم روان‌شناسی مثبت تهیه شده است و سرفصل‌ها و مطالب آن همگی بر اساس مباحث علمی و کاربردی افزایش عملکرد و شکوفایی است؛ نه حرف‌های انگیزشی زرد!

دوره آموزشی توسعه فردی با هدف آموزش نکات مهم در زمینه موفقیت و توسعه فردی طراحی شده است. شما با شرکت در این دوره ۲۰ هفته‌ای می‌توانید نکات کاربردی توسعه فردی همه‌جانبه انسان را یاد بگیرید و  آن‌ها را به دیگران نیز یاد بدهید.

ضمناً، پس از فارغ‌التحصیلی از این دوره، خودتان می‌توانید 25 دوره مختلف تحول فردی و سازمانی را برای عموم مردم و سازمان‌ها برگزار کنید.

مدرس دوره توسعه فردی

در این دوره، دکتر شهاب اناری با ۲۵ سال سابقه تدریس و مشاوره، با بهره‌گیری از علم روان‌شناسی مثبت، رشد و توسعه فردی و سازمانی را با محوریت مدل PERMA به شما آموزش می‌دهد.

مدرک مربیگری توسعه فردی

شما با شرکت در دوره تربیت مدرس توسعه فردی آکادمی شهاب اناری می‌توانید مدرک بین‌المللی مستر ترینر را از شرکت North Star Success کانادا با تأیید فدراسیون جهانی کوچینگ ICF دریافت کنید. با در دست داشتن مدرک بین‌المللی مَستر ترینر، می توانید به‌عنوان مدرس موفقیت یا مربی توسعه فردی و سازمانی مشغول به‌ کار شوید یا دوره‌های آموزشی برگزار کنید.

دنبال دوره جامع کوچینگ هستید؟ با دوره تربیت کوچ  آکادمی شهاب اناری بیشتر آشنا شوید.